2024年諸暨市人力資源和社會保障局政府信息公開工作年度報告
本報告所列數據的統計期限為2024年1月1日至12月31日。
一、總體情況
（一）主動公開情況
嚴格按照主動公開目錄，及時做好相關信息的公開工作，全年主動公開信息520條，其中通過問答、音視頻等方式回應關切19條。充分發揮年輕干部作用，深化推進“春楓講師團”活動，全年入村、入企、入園區開展政策解讀活動29場，受眾超2000人次。同時通過抖音直播、政府開放日、媒體報道等多種形式開展人社政策解讀，切實提高群眾活動參與度和政策知曉率。
（二）依申請公開情況
全局一盤棋落實依申請公開工作，加強對各科室政府信息依申請公開全流程培訓，提高業務水平和能力。今年共收到公民政府信息公開申請7件，均依法及時予以回復，未發生信息公開領域的行政訴訟、復議。
（三）政府信息管理情況
遵循“誰主管、誰負責、誰公開、誰審查”的原則，對政府信息公開工作繼續提級實施日常管理“四審四校”，重要節點落實“五審五校”，對文件內容信息的發布、管理嚴格把關，使政府信息公開工作制度化、規范化。
（四）政府信息公開平臺建設情況
嚴格按照市政府要求做好政府信息公開平臺各欄目的日常維護管理。加強與諸暨發布、西施眼APP等的合作，成為我局政府信息公開的延伸平臺，通過回應網友留言加強互動交流。
（五）監督保障工作
將政府信息公開工作納入全局工作統籌部署，定期對政務公開工作情況進行自查。自覺主動接受市政府日常監督，對發現的問題立時整改。自覺接受群眾監督，認真及時接聽信息公開電話。全年未發生違反法律法規規定、造成不良影響或者嚴重后果的情況。
二、主動公開政府信息情況
| 第二十條第（一）項 | |||
信息內容 | 本年制發件數 | 本年廢止件數 | 現行有效件數 |
規章 | 0 | 0 | 0 |
行政規范性文件 | 0 | 0 | 43 |
| 第二十條第（五）項 | |||
信息內容 | 本年處理決定數量 | ||
行政許可 | 308 | ||
| 第二十條第（六）項 | |||
信息內容 | 本年處理決定數量 | ||
行政處罰 | 8 | ||
行政強制 | 0 | ||
| 第二十條第（八）項 | |||
信息內容 | 本年收費金額（單位：萬元） | ||
行政事業性收費 | 14.965 | ||
三、收到和處理政府信息公開申請情況
申請人情況 | |||||||||
自然人 | 法人或其他組織 | 總計 | |||||||
商業 企業 | 科研 機構 | 社會公益組織 | 法律服務機構 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公開申請數量 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 | ||
二、上年結轉政府信息公開申請數量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度辦理結果 | （一）予以公開 | 5 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 5 | |
（二）部分公開（區分處理的，只計這一情形，不計其他情形） | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（三）不予公開 | 1.屬于國家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法規禁止公開 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | ||
3.危及“三安全一穩定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保護第三方合法權益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.屬于三類內部事務信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.屬于四類過程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.屬于行政執法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.屬于行政查詢事項 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（四）無法提供 | 1.本機關不掌握相關政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.沒有現成信息需要另行制作 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | ||
3.補正后申請內容仍不明確 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（五）不予處理 | 1.信訪舉報投訴類申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重復申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公開出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.無正當理由大量反復申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政機關確認或重新出具已獲取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（六）其他處理 | 1.申請人無正當理由逾期不補正、行政機關不再處理其政府信息公開申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.申請人逾期未按收費通知要求繳納費用、行政機關不再處理其政府信息公開申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（七）總計 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7 | ||
四、結轉下年度繼續辦理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
行政復議 | 行政訴訟 | |||||||||||||
結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 未經復議直接起訴 | 復議后起訴 | ||||||||
結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | |||||
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
五、存在的主要問題及改進情況
2024年，我局政府信息公開工作在規范性上有較大的進步，但仍然存在一些不足，主要為政策解讀領域缺乏全局統籌，讓一些活動未發揮出倍增效應。其次為業務科室主動公開意識仍需要與時俱進，需加強對業務信息的認識，提高公開能力。針對以上問題，2025年我局將重點做好以下幾項工作：一是加強政府信息公開骨干隊伍培養，組建浙政釘群，通過群組方式加強工作統籌，提高活動效能。二是持續加強業務對接和指導，在日常工作中不斷提升政府信息公開工作能力。
六、其他需要報告的事項
本年度未產生需要收費的信息公開申請件，故未發出收費通知也無實際收費。